Чем быстрее игроки примут требования Тротца и Ламорелло, тем лучше они будут обороняться. А это одна из основных задач команды, которая хочет вернуться в плей-офф впервые с 2016 года.
"Наша команда не должна бояться большого объема работы, - сказал Тротц. - Мы должны всегда идти в борьбу, быть командой, которая работает в атаке и обороне в каждой смене. Мы просто не можем действовать еще слабее у своих ворот. Многие проблемы исчезнут, если мы станем играть по всей площадке, работать с полной отдачей. Все знают, что нужно для обороны: надо работать, быть внимательным, стараться как можно быстрее вернуть себе шайбу. К этому мы стремимся".
Все игроки, оставшиеся в команде с прошлого сезона, говорят, что место в составе никому не гарантировано. Так Тротц, выигравший 762 матча в НХЛ, и Ламорелло, трехкратный обладатель Кубка Стэнли с "Девилз" в качестве генерального менеджера, дают хоккеистам понять, что каждый из них может внести свой вклад в успех команды.
В воскресенье шанс обратить на себя внимание получил новичок Киффер Беллоуз, задрафтованный "Айлендерс" в первом раунде драфта 2016 года под 19-м номером. Беллоуз забил гол и отдал пас, заслужив похвалу Тротца за то, что всегда возвращался в оборону и хорошо играл без шайбы.
"Разница есть, она очевидна, - сказал нападающий Андерс Ли. - Многое изменилось. Мы все должны почувствовать эти перемены внутри себя. Надо понять, какие изменения произошли и работать над ними. Новый подход нас радует, мы готовы работать и хотим двигаться вперед".
Хоккеисты "Айлендерс" полагают, что им удалось добиться определенного успеха в последнее время. Если они хотят двигаться дальше в этом направлении, каждый из них должен работать с еще большей отдачей, больше доверять партнеру, понимая, что кто-то другой займет твое место, если ты не справишься с поставленными задачами.
"В основе всего - как в жизни, так и в спорте - лежит наше отношение к делу, настрой, готовность биться за каждый сантиметр, стремление становиться лучше с каждым днем, - сказал Тротц. - Мы хотим, чтобы команда поняла это в первую очередь. Очень часто все зависит не от тактических выкладок, а от отношения к делу, чувства ответственности. Многое становится на место, как только в команде наводят порядок в этом плане. Нам нужны игроки, готовые засучить рукава и работать, становиться лучше с каждым днем. Если у кого-то такого отношения не будет, этот человек уступит место тому, кто понимает, чего от него хотят. Такая атмосфера поможет команде, если что-то пойдет не так. Если такого настроя нет, в тяжелый момент все рассыпается, каждый начинает играть за себя вместо того, чтобы сплотиться и работать всем вместе. Таков должен быть настрой. С каждым днем игроку надо прививать чувство ответственности, чтобы каждый был уверен, что партнер свою работу обязательно сделает".